金华
因工作需要，金华市教育局部分直属学校面向社会公开招聘事业编制教师12名。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位、岗位及要求
具体岗位及要求详见附件1。
二、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优录用的办法进行。通过报名及资格审查、笔试、面试、体检和考察等程序面向全国公开招聘教师。本次招聘由金华市教育局组织实施。金华教育网（http://jyj.jinhua.gov.cn）为发布招聘相关信息的指定平台。
三、招聘条件
（一）拥护党的基本路线，遵纪守法，品德高尚，作风正派，热爱教育事业，志愿从事教育工作；
（五）体检、考察
根据总成绩（若总成绩相同，笔试成绩高者排位在先）从高分到低分，按招聘计划数等额进行体检、考察。体检、考察不合格或在拟聘用公示前放弃的，按总成绩从高分到低分进行递补，人员递补需在拟聘用公示前完成，公示后一律不再递补。
体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等文件规定执行，体检费用自理。未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。
考察参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）执行。
（六）公示、聘用
体检、考察合格者确定为拟聘用人员，并在金华市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.jinhua.gov.cn）、金华教育网公示7个工作日。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。拟聘用人员须在招聘单位规定的期限内办理报到手续，逾期视为自动放弃，取消聘用资格。
拟聘用人员办理报到前须与原单位解除劳动（聘用）合同（原事业单位在编人员确定为拟聘用人员的，由本人与所在单位协商解除聘用关系后，在规定时间内办理聘用手续），不能在规定时间内与原工作单位解除劳动（聘用）合同关系的，将取消聘用资格。
聘用人员实行试用期制度，试用期一年，试用期满考核不合格的，解除聘用合同。
五、有下列情况之一的，取消聘用资格：
（一）应聘者提供虚假材料（信息）或有舞弊行为的；
（二）在校期间受过行政处分至毕业时未撤销的；
（三）2024年普通高校应届毕业生未在2024年8月1日前取得学历、学位证书和符合报考岗位要求教师资格证的。
六、本次招聘设最低服务年限，服务年限5年。服务期限自聘用合同签订之日起计算。
七、纪律监督
金华市教育局成立教师招聘工作监督小组，进行全程监督，工作人员和应聘人员要严格按照招聘公告、考试方案及有关政策规定执行，如有弄虚作假，徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)严肃处理。监督电话：0579-82469795，82468975。
八、本招聘公告由金华市教育局负责解释。咨询电话：0579-82469795。
附件：1.金华市教育局直属学校2024年教师招聘岗位和要求
2.金华市教育局直属学校教师招聘单位联系方式
3.金华市教育局直属学校教师招聘报名信息汇总表
4.金华市教育局直属学校2024年教师招聘报名表
金华市教育局
2024年2月28日
